Liebes Team,

nochmals vielen Dank für die beiden tollen Tage, die ihr mir geschenkt habt. Es macht echt Riesenspass, mit euch zu arbeiten.

Ein bisschen anstrengend war es aber schon (Konzentration und Teamarbeit).

Liebe Grüße, Walter Zeller

Führungskräfte Weiterbildung:

Im ersten Modul hat mir besonders die praktische Übermittlung der Unternehmenswerte gefallen, sowie der Überblick wer unser Kunden sind und welchen Stellenwert unsere Marke A1 haben.

Das Modul war sehr auf unser Unternehmen zugeschnitten und daher auch sehr praxisorientiert.

Im zweiten Modul waren für mich besonders die angeregten Diskussionen zu den Themen Führungsstile, Konflikttypen und Motivation interessant und ich konnte einige Tools für die praktischen Anwendung mitnehmen.

Gesamt gesehen wurden die Module von Euch sehr gut vorbereitet und mit Kompetenz durch die Ausbildung geführt.

Persönliches Coaching:

Beim persönlichen Coaching wurde auf die Anliegen und Problemen, welche als Führungskraft auf einen zukommen, durch Diskussionen eingegangen.

Besonders hilfreich war für mich, andere Sichtweisen kennen zu lernen und darüber nachzudenken. Weiteres wurden nützliche Tipps gegeben, welche direkt bei der täglichen Arbeit umgesetzt wurden.

Im Ganzen gesehen waren die Weiterbildung und das Coaching für mich sehr hilfreich und einige nützliche Tools und Tipps sind bereits in die tägliche Arbeit als Führungskraft eingeflossen und werden angewendet.

Intensive Vorgespräche - und Kurt Berger hat genau zugehört.

Dann kam der Führungskräfteworkshop: eine Bewegung,  die viel in Gang gebracht hat. Danke.

TEAMBUILDING -

Das Misstrauen und die Skepsis war groß,

Ihr aber habt den richtigen Zugang zu uns gefunden und so haben wir gemeinsam drei lehrreiche Tage in einer sehr entspannten Atmosphäre verbringen dürfen.

Das Konzept war toll durchdacht; dank der Vorbesprechungen seid Ihr voll auf unsere Wünsche/ Zielsetzungen eingegangen und so haben wir alle das Teambuilding mit einem Gefühl der Zufriedenheit verlassen und sind jetzt alle als Team näher gerückt.

VIELEN DANK!

Liebes BCS - Team!

Für Euer sensationelles Coaching möchte ich mich nochmals bedanken! Wir haben an diesem Tag euer Büro mit einem Gefühl der Zufriedenheit verlassen und sind seither auf einem besseren Weg in unserer Zusammenarbeit. Vielen Dank. Hannes

Wir danken einem routinierten Team für die maßgeschneiderte Betreuung.
Ein erster wichtiger Schritt in eine gemeinsame Richtung wurde gesetzt und aus manchen Kollegen wurden, ohne Angst vor Peinlichkeiten, Freunde. Weiter so !!!!!!!!

….es begann mit einem Gespräch - wieder ein Anbieter eines "Teambuildings" - Teambuilding, das beflügelte Wort für: "Wir sind alle Freunde, ab sofort!!!".

Also, die Skepsis war groß und das Misstrauen gegenüber der Sache und Methode war vorhanden, jedoch der Mensch Kurt Berger überzeugend und offen. Viele Einzelgespräche folgten und die Skepsis - blieb. Doch die Neugierde stieg und das Unbekannte und Ungewöhnliche ist ja bekanntlich das Reizvollste. Insofern: Sprung ins kalte Wasser und los ging‘s.

Gewohntes Umfeld - Seminarhotel, Seminarraum, Seminarpausen ……. - Jedoch 3!! Trainer und der erste Tag verging im Nu. Die Begeisterung stieg - ein Kegelabend wurde zum ersten echten gemeinsamen vergnüglichen Abend und das seit Teamzusammenführung - alles war eine Folge von Erlebnissen. Naja, ein Tag ist OK - aber der zweite Tag? - Wahnsinn, wieder einfach irre - tolle gemeinsame Aufgaben, keine langweiligen Theorien, Emotionen und Wohlfühlcharakter - mag das Ganze doch bewusst kontrolliert sein?. Zweiter Tag vorbei - Kegelabend wieder da. Und wieder ein schönes gemeinsames Erlebnis!

Ich kann nur sagen - ein Skeptiker senkt sein Haupt und sagt: "Danke".

An die Menschen welche Teamverantwortung tragen: " Es zahlt sich aus, mit Profis zu arbeiten".

Hallo an das BSC-Team

Vielen Dank noch einmal für Euer toll durchdachtes Konzept, sprich, Vorbereitung, Ausübung, Vortragung und alle anderen ....ung und ....ungen ;-)))

Meine anfangs grosse Skepsis war dann eigentlich doch unbegründet und alles löste sich in Wohlgefallen auf.

Auf gut deutsch: Es war Super!!

Liebe Grüße

Christian Winter

Es ist pervers, mit welcher Eleganz einem im Modularium die Scheuklappen des täglichen Lebens abgenommen werden, welche man sich durch den Alltag angewöhnt.

Dadurch beginnt man viele Dinge wieder offen zu betrachten und genau das bewirkt dann anstelle von mühsam ausgearbeiteten Konzepten und Lösungsansätzen, welche dann nur halbeffizient funktionieren und kaum Erfolg einbringen, dass Problemlösungen plötzlich beginnen einem scheinbar zuzufliegen.

Ebenso ist es erstaunlich, mit welch scheinbarer Leichtigkeit die Trainer es immer wieder schaffen, dass sich der Kurs vollkommen geschmeidig an die individuellen Bedürfnisse anpasst und keine Frage und kein Verständnisloch offen bleibt.

Liebe Grüße, Roli Kneisl

Teamtage in Kärnten

Ein Wochenende mit viel Spaß,

ging all zu rasch vorbei

und Euer Team vom BCS

begleitete dabei.

War erst mal Skepsis angesagt,

was würde dort passieren?

So mussten wir die Zweifel doch,

gleich anfangs revidieren.

Mit Sport und Spiel, auch auf dem Quad

gab`s nicht nur viel zum Lachen,

oh nein, Ihr Drei Ihr wolltet uns,

bewusst wohl manches machen.

Liebe Grüße und noch mal ein großes Danke, diese Woche war das Arbeiten so viel schöner und leichter, echt hat uns super viel gebracht, DANKE!

Raffaela
Steuer- und Wirtschaftsberatung GmbH

"Der WWF Österreich arbeitet schon seit Jahren auch mit Unternehmen zusammen. Damit unsere MitarbeiterInnen auch bei Meetings mit unseren Wirtschaftspartnern kompetent und "ohne Angst" auftreten können, vertrauen wir den maßgeschneiderten Trainings der BCS. Gerade für uns als NGO ist auch das gute Preis-Leistungsverhältnis wichtig.

Liebe Grüsse,

Hildegard Aichberger
Geschäftsführung/CEO

Lieber Kurt!
Es ist mir ein Bedürfnis Dir im Zuge unserer jahrelangen Zusammenarbeit für die positive Entwicklung unseres Teams zu danken.

Durch Euer Eingehen auf unsere spezielle Unternehmenssituation und auf jeden Einzelnen unseres Teams gelingt es Euch in jedem Training uns ein Stück weiter zu bringen.
Ich freu mich schon auf unsere nächste gemeinsame Veranstaltung und danke Dir und Deinem Team.

Josef Hauk
Geschäftsführer
ESL Advanced Information Technology GmbH

BCS steht zwar für den Firmennamen, könnte aber auch bedeuten
            Besonderes Augenmerk auf die Vorbereitung mit den Teilnehmern zu legen,
            Creative in der Gestaltung von Kursdesigns und Inhalten zu sein
            Ständige Interaktion zwischen Trainern und Kursteilnehmern

Alles Punkte, die für ein großes Unternehmen mit sehr unterschiedlichen Bedarfen und Details (auch zum gleichen Thema) unbedingte Notwendigkeit sind und die Basis des andauernden Erfolgs der Trainings von BCS sind.
Für die Teilnehmer ist es auf Grund der Möglichkeit, Schwerpunkte selbst setzen und einbringen zu können, jedes Mal ein individuelles Training. Es erfüllt aber nicht nur die spezifischen Anforderungen der Teilnehmer, sondern auch des Unternehmens, da auch hier die Möglichkeit (Verpflichtung) der speziellen Gestaltung besteht.

Silvia Buchinger
Abteilungsleiterin KS Alcatel

Sehr geehrter Herr Berger!

Ich möchte mich auf diesem Wege bei Ihnen für die nicht nur kompetente, sondern auch sehr auf den Menschen eingehende Unterstützung bei unseren Änderungsprozessen bedanken.
Wiewohl ich vor Beginn der Veranstaltung in Hinblick auf die Kosten-/Nutzen-Tangente skeptisch war, hat mich nicht nur der Prozess sondern auch das Ergebnis ebenso überzeugt, wie Ihre Person als Coach.

Mit nochmaligem Dank verbleibe ich
Mit freundlichen Grüßen
Dr. Herbert Kittinger
Vorsitzender des Vorstandes der ARAG AG

Als neuer weltweiter Präsident des Alcatel-Lucent Geschäftsbereiches "Network Operations" wollte ich mein verstreutes Team bald-möglichst zu einem gemeinsamen Strategy-Meeting zusammen holen. Es ergaben sich Anfang Mai als idealer Zeitpunkt und Baden als passender Tagungsort. Da es aber unser erstes Treffen dieser Art war und einige von uns 15 neu zum Team gestoßen waren, wollten wir neben den "trockenen" Tagesordnungspunkten auch etwas zum Teambuilding beitragen. Die Aufgabenstellung wurde durch das Faktum, dass es sich bei den Teilnehmern um höchstausgebildete, erfahrene und hochrangige Teilnehmer aus 7 Ländern handelte, nur noch interessanter.
 
In solchen Fällen greife ich gerne auf "Altbewährtes" zurück und sprach daher Kurt Berger von BCS an. In den letzten 11 Jahren hatten wir immer wieder sehr gute Projekte gemeinsam abgewickelt, von Teambuilding Events für ein neues Leadership-Team bis zur Integration von 200 ingesourcten Telecom-Mitarbeitern. Die zusätzliche Herausforderung bei diesem neuen Projekt war, etwas kreativ Neues zu finden, das die verschiedenen Kulturkreise der Teilnehmer berücksichtigte, und natürlich in Englisch abzuwickeln war.
 
Meine hohe Erwartungshaltung wurde durch BCS wiederum übererfüllt - übrigens wusste ich selbst nicht Bescheid bis zum Start des Events am ersten Abend unseres Strategie-Meetings, meine Assistentin Gerda Stiny hatte alles mit dem Team von BCS organisiert: Die Idee war den internationalen Teilnehmern etwas über die österreichische Kultur und Lebensart mitzugeben und sie gleichzeitig zur Zusammenarbeit zu animieren. Die Vorgabe war daher in Gruppen eingeteilt ein typisch österreichisches Abendessen zu kochen mit Frittatensuppe, Wiener Schnitzel mit Kartoffelsalat und ausgezogenem Apfelstrudel. Das komplette BCS Team war präsent, organisierte alles, unterstützte beim Kochen und dokumentierte die (Miss-) Erfolge dabei. Die echte Herausforderung kam allerdings nach dem Fertigstellen des ersten Ganges: Wir mussten Walzer lernen, wiederum extremer (Körper-) Einsatz des gesamten BCS Teams. So kochten wir uns durch das gesamte Menü und konnten am Ende ganz ansehnlich unsere Walzerrunden drehen. Dass das gemeinsame Verspeisen des Gekochten wirklich Spaß machte und der Abend ziemlich lang wurde, versteht sich wohl von selbst. Es war am nächsten Tag deutlich zu spüren, dass aus einer Versammlung verschiedener Persönlichkeiten ein Team wurde.
 
Ich möchte mich hier bei Kurt Berger und seinem Team sehr herzlich bedanken und meine Bewunderung dafür ausdrücken, wie rasch, kreativ und professionell eine völlig neue Herausforderung gemeistert wurde. BCS ist wirklich im Stande sich auf jede mögliche Zielgruppe und jedes Seminar/Event-Ziel einzustellen. Wir haben bereits vereinbart, dass wir Anfang 2009 wieder einen ähnlichen Event gemeinsam gestalten werden.
Danke !
Andreas Herzog
Präsident Network Operation Division
Alcatel-Lucent

Liebes BCS-Team!

Danke nochmals für das spannende Modularium zur Burn-out-Prävention. Es ist unglaublich, mit welch anderen Augen und Ohren man im beruflichen wie privatem Umfeld die Signale wahrnimmt, die die Menschen aussenden. In den wenigen Wochen seit dem Seminar erlebte ich bereits mehrere konkrete Situationen, in denen ich dank des gewonnenen Wissens anders reagiert habe. Der Nutzen Eures neuen Seminars beschränkt sich keineswegs auf die eigene Person und Befindlichkeit, man erkennt vielmehr bei seinen Mitarbeitern, aber auch in Familie und Freundeskreis viel früher, dass sie Burn-out gefährdet sein könnten. Als ebenso wichtig empfinde ich, dass ich auch gelernt habe, mit dieser Wahrnehmung richtig umzugehen. Ich würde das Seminar in der Prioritätenliste der Managerausbildung ganz oben einreihen!

Und dass so ein Seminartag nicht nur ínteressant, sondern trotz des schwierigen Themas zeitweise lustig sein kann, ist Eurem einzigartigen Team zuzuschreiben!    

Herzliche Grüße,

Ulli Schwanzer

Das Bergerteam schaffte es einmal mehr, die vielen Theorien in anwendbare Werkzeuge umzubauen. Burn-Out war für mich ein nicht nachvollziehbarer Zustand, weder bei meinem Team, noch bei mir selbst. Aber während des Moduls haben sich meine Blickwinkel gravierend geschärft. Ich habe das Thema unterschätzt. Großes Dankeschön an das Team.

Gruß

Christian

Das Modularium bei BCS war meine erste „Coaching-Erfahrung“ und entsprechend mulmig war mein Gefühl vor dem ersten Zusammentreffen. Dieses Gefühl hat genau 10 Minuten angehalten – und wurde von Freude und Vorfreude auf die nächsten Termine abgelöst. Es ist überaus spannend, wie Kurt und sein Team ihre Finger präzise in persönliche oder gruppenspezifische Schmerzpunkte legen und Stück für Stück Lösungsmöglichkeiten anbieten. Das Beste daran ist aber, dass die Arbeit mit BCS immer in positiver Atmosphäre und mit viel Humor geschieht. Im Rückspiegel sind es bei näherer Betrachtung viele, viele kleine „Stupser“ durch Kurt und Co., die Veränderungen in meinem Arbeitsleben ausgelöst haben und mich heute sagen lassen, dass ich Stress, Hektik und scheinbar unlösbare Aufgaben wesentlich besser bewältige.

LG

Ralph

Es war ein tolles Coaching mit einigen intensiven Gesprächen, die mir sehr viel geholfen haben, mich in der Führungsrolle weiterzuentwickeln.
Trotz heikler und intensiver Diskussionen kam auch der Spaß nicht zu kurz – in jedem Fall sehr anregend. Danke und LG Rudi

"Mit über zwei Jahrzehnten Vertriebserfahrung und technischem Background bin ich in jeder Situation eigentlich sattelfest. In manchen Konfliktsituationen war dies allerdings doch nicht der Fall, weswegen mir "die Bergers" empfohlen wurden. Die hervorragende - aber auch schonungslose - Analyse festgefahrener Verhaltensmuster und das Erarbeiten und Anwenden von Lösungswegen für die Herstellung eines Konsens in schwierigen Situationen mit Kunden hat mir geholfen, die Kundenzufriedenheit wesentlich zu steigern. Die Qualität der mit Ruhe und Professionalität geleisteten Arbeit der sympathischen Bergers unterscheidet sich wahrhaftig von klassischen Coachings, wie sie massenhaft überall angeboten werden. Ich spreche hiermit eine absolute Empfehlung für BCS aus."

Roman Cwienk (Area Manager), IBC SOLAR AUSTRIA GmbH

Liebe Constanze, lieber Kurt!

Mit mehr als 20 Jahren Vertriebserfahrung ist es für mich nach wie vor spannend, neue Sichtweisen des täglichen Handelns kennenzulernen. Im speziellen finde ich den Aufbau der Module in einzelne Themenbausteine professionell, da ich mich auf meine persönlichen Handlungsfelder individuell konzentrieren konnte.

Nachstehend meine gewonnenen Eindrücke …

Das Modul „Burn-out Prävention“ kann ich jedem persönlich nur empfehlen, da es sehr hilfreich war, die „Energiefresser“ zu erkennen und die „Energiespender“ zu fördern. Dieses Modul ist aus meiner Sicht ein unbedingtes „must have“ für Führungskräfte.

Seit dem Modul „Präsentation“ sind meine Unterlagen wie „Handout“ oder „Management Summary“ übersichtlicher und zielorientierter gestaltet, ohne mehr Zeit investieren zu müssen. Die Umsetzung macht unheimlichen Spaß!

„Konflikt & Motivation“ sind tägliche Begleiter und können durch relativ einfache Tools gemanagt werden. Durch dieses Modul habe ich mehr Selbstvertrauen - vor allem im Umgang mit “schwierigen Kollegen” - gewonnen.

Das „Verhandeln“ gehört zum täglichen handeln. Auch in diesem Modul gab es spannende Tipps & Ratschläge die zum Erfolg  geführt haben.

Spannend fand ich das Thema „Zeitmanagement“, weil es im nachhinein gesehen relativ einfach war, die Zeit durch „Selbstmanagement“ effizienter zu nutzen. Der Umgang mit den erworbenen Tools ist einfach praktikabel und gut anwendbar in allen Bereichen.

Die Einzelcoachings mit euch haben meine Erwartungen mehr als erfüllt und bei einigen Themen sogar übertroffen.

Ich wünsche euch weiterhin viel Spaß und Freude!

Herzliche Grüße, Andreas

Ihr habt die geniale Fähigkeit, zwei Dinge nahtlos zu integrieren: Den von euch vorbereiteten Inhalt des Coachings, der das Wesentliche schnell fassbar abdeckt, zusammen mit eurer wichtigen Fähigkeit, ständig aktiv zuzuhören, aus Interesse zu verstehen, individuellen Bedarf sofort zu erkennen und darauf passend und praxisnah einzugehen. Diese Kombination macht es einfach aus! Noch dazu ist Atmosphäre, in der dies erfolgt sachlich, freundlich, wenn es passt lustig, persönlich sehr angenehm, und immer zielorientiert.

Die Mischung aus einfachen und praxisnahen Modellen, klaren Antworten und Selbsterkenntnis passt perfekt, das Ergebnis war für mich in der Praxis direkt einsetzbar: Ich konnte das, was ihr mir gezeigt bzw. wir erarbeitet haben, zur Gänze und mit direktem Nutzen in meinem beruflichen Umfeld anwenden. Ich habe z.B. durch euer Burnout-Präventions-Coaching meine Mitarbeiter, die ich seit mehreren Jahren führen darf, noch ein Stück weit besser kennengelernt. Man spürt, dass ihr das mit Leidenschaft weitergebt, was ihr seid, und dass ihr das seid, was ihr mit Leidenschaft weitergebt.

Insgesamt war das Coaching, an dem ich bei euch teilnehmen durfte, in Hinblick auf Effizienz und Effektivität enorm wertvoll, darüber hinaus persönlich sehr angenehm, und so in doppelter Hinsicht einzigartig.

Ich wünsche noch vielen Menschen das Glück, euch kennenlernen und mit euch arbeiten zu dürfen.

Liebe Grüße, Martin

Constanze und Kurt haben mir geholfen, auf dem oftmals langen und mühsamen Pfad der Stellensuche wieder Mut zu fassen. 

Zentral dafür war, dass es gelungen ist, in einem Gespräch in sehr entspannter Atmosphäre, meine - mir selbst teils nicht bewussten - Stärken herauszuarbeiten.

Eine weitere wichtige Säule des Coachings ist der Fokus auf Dinge, die einem selbst wirklich am Herzen liegen. Dies war der Grundstein zur erfolgreichen Suche nach dem richtigen Arbeitgeber.

Neben dem jahrelang aufgebauten, fachlichen Wissen punkten die Beiden auch mit einer außerordentlichen Portion an Gutmütigkeit und Großzügigkeit. 

Ich kann Euch für das Geleistete nur danken. Euer Coaching hat es mir ermöglicht, das Boot zu drehen und mit voller Kraft in die richtige Richtung zu segeln.

Liebe Grüße, Gerald

Der Dialog, er ist das Herz

er kann ein Team erwärmen.

So war es nicht nur lustig, schön,

wir konnten auch viel lernen.

Was bleibt ist die Erinnerung,

mit Bildern bunt und schön.

Wir hoffen und wir freuen uns

schon auf ein Wiederseh`n.

Mit einem herzlichen Dankeschön,

wünschen wir weiterhin viel Erfolg für Eure hervorragende Arbeit!

Im Namen des gesamten Teams

Inge Kladosek

Ihr wurdet mir von einer Kollegin, die bereits gute Erfahrungen mit eurem Institut gemacht hat, ans Herz gelegt.

Mein erstes BCS-Seminar war, weil´s bei mir grad akut war, zum Thema "Zeit- und Selbstmanagement". Und ich kann sagen, ihr habt mich überzeugt. Ihr seid mit unkonventionellen und sehr praxisnahen Methoden an die Sache herangegangen.

Die Themen waren individuell auf mein Arbeitsfeld zugeschnitten und wir haben im kleinen Kreis sehr intensiv gearbeitet.

Ich kann mit den Ergebnissen meine täglichen Planungen und Abläufe mit Sicherheit optimieren.

Das nächste Seminar ist bereits gebucht.